一、加强领导，落实责任，形成强有力的领导格局与工作氛围
以“两个文明一齐抓，两个成果一起要”为指导思想，坚持做到“一把手两手抓”，建立领导包片包点责任制，建立精神文明工作目标管理责任制，切实加强精神文明建设。首先，由党组书记董俊宏亲自任精神文明建设领导小组组长，进一步强化了精神文明建设的领导力量。领导班子把扎实推进精神文明建设作为做好其它各项工作的前提和先导，研究部署工作把文明建设摆上突出地位，形成了主要领导统揽全局亲自抓，分管领导倾注全力具体抓，各股室扎实工作深入抓领导格局。其次，强化责任机制。在年初就把精神文明建设的各项指标纳入工作的重要议程，统筹安排，明确考核指标，年底进行考评。长治市文明办在2021年度交叉考核中，沁县自然资源局的精神文明创建工作顺利通过了考核验收。
二、狠抓党建，发挥党组织的战斗保垒和党员干部先锋模范作用
1.以“争先创优”为目标，把党建工作放在突出位置，形成齐抓共管常抓不懈的格局。沁县自然资源局始终坚持一把手负总责原则，用强有力的领导机制来保证党建工作的落实，成立了党建工作领导小组，按《创建基层组织建设先进的活动方案》实施创建活动，并抽调精干力量负责组织协调和指导督查。
2.以深入贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义新高潮为契机，强力促进党员干部理论学习建设。始终把思想政治建设放在首位，在全局广泛开展“文明建设”思想教育活动，采取统一组织和播放专题片相结合的办法，把理论与实际、学习与运用、言论与行动三者有机地结合起来。
3.狠抓党风廉政建设和反腐败斗争。党风廉政建设是我们党开展工作的基础。着重抓好四个方面：一是开展共产主义理想和信念教育，保持广大党员政治上清醒和坚定;二是开展全心全意为人民服务的宗旨教育，教育广大党员为公，清政廉洁，树立为人民服务的思想;三是进行艰苦奋斗的教育，学习习近平总书记“两个务必”的重要讲话。要求广大党员干部充分认识新的历史时期发展艰苦奋斗的重要性和必要性;同时狠抓制止奢侈浪费八项规定及禁止党和国家机关工作人员赠送和接受红包规定的贯彻和落实，推进领导干部廉洁自律工作。
4.狠抓行风建设，提升服务水平。沁县自然资源局把狠抓行风建设、提升服务水平作为创建的落脚点。特别是要提高沁县自然资源局设在政务大厅的不动产登记窗口的服务质量，在抓行风建设上，做到有制度、有检查、有整改。同时狠抓优质文明服务，通过对客户细致、周到、全面的服务来树立自然资源系统在公众中的形象，赢得信誉。这些在不断创新中的延伸服务中，形成了自已优质服务的特色品牌，成为一种观念、一种文化。目前，全局规章制度健全，工作秩序良好，管理制度化、规范化，在社会上已经树立起一流的服务环境、一流的服务手段、一流的服务质量的良好形象。
三、加强思想道德建设，推进移风易俗工作
以社会主义荣辱观为引领，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，在全局形成知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐的良好风尚。一是深入开展“道德讲堂”活动，充实完善讲堂内容，并组织开展道德论坛、道德修身等活动。二是在全局范围内进一步倡导文明新风尚，掀起向“沁县好人”王建经同志学习的热潮。三是结合我们的节日清明祭典日，组织祭英烈教育活动，开展社会主义核心价值观教育、爱国主义教育等活动。四是组织全局党员干部群众观看典型事迹专题节目《榜样3》，开展群众性精神文明创建活动，大力宣传改革开放40周年以来我国在各方面取得的巨大成就，用中国特色社会主义理论体系武装党员群众，坚定道路自信、理论自信、制度自信和文化自信。
加强员工思想和职业道德教育，不断提高队伍素质。队伍建设既是创建活动的主要内容，也是创建活动的根本保证，只有建设好班子、好的员工队伍，精神文明建设才不会成为无源之水，无本之木。在文明单位创建活动中，我们树立了“以人为本”的理念，以提高员工综合素质为目的，抓教育，抓培训，抓学习，抓制度，努力打造“学习型”机关，增强了员工队伍素质，提高了服务水平，为精神文明建设奠定了基础。
沁县自然资源局把宣传移风易俗纳入日常宣传活动，充分发挥党员领导干部示范引领作用，带头在支部上廉政党课，督促我局党员干部在办婚丧喜庆事宜中带头移风易俗、抵制歪风陋习；同时结合学习党的十九大精神、推进“两学一做”学习教育常态化制度化，充分利用县局每周一次的学习例会制度，及时通报违反中央八项规定精神典型问题案例，加强正面引导、曝光反面典型，提高全局党员干部对移风易俗工作的认知认同，扩大覆盖面和影响力，引导广大干部职工从自身做起，做移风易俗、勤俭节约、文明办事的表率。
四、群团工作有声有色
一是扎实做好工会工作。在春节、中秋两节定期发放职工福利，同时开展节日访贫问苦工作，慰问救助离退休职工。组织职工参加市局庆国庆文艺汇演和乒乓球、羽毛球比赛，并取得可喜的成绩；二是积极开展团青工作。举办“情暖回家路，温情伴你行”暖冬行动和“送温暖、献爱心”捐助活动；开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育活动；组织志愿者开展学雷锋树新风活动；开展关爱留守儿童，共植爱心成长树活动，组织职工开展与劳模谈奉献、榜样的力量活动；三是组织干部职工开展垃圾分类活动，积极创建文明单位。
五、抓好教育培训
强化以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，提高系统党员干部政治站位。强化党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想学习，着力抓深化、抓消化、抓转化，切实在学懂弄通做实上下功夫。开展了习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会交流活动，开展党支部建设，将“三会一课”“党员活动日”等资料及时上传App平台系统，开展了“学习强国”学习平台系统学习，持续推进“四个从严”建设党性修养得到进一步锤炼。
郭玉俊